| Способ | Основание | Налогообложение |
| Зарплата учредителю | Трудовой договор | НДФЛ 13%, страховые взносы 30% |
| Дивиденды | Решение участников | НДФЛ 13% |
| Договор займа | Договор займа | Проценты облагаются НДФЛ |
| Возмещение расходов | Подотчетные документы | Без налогообложения |
- Наличие чистой прибыли по бухгалтерской отчетности
- Решение общего собрания участников
- Отсутствие признаков банкротства
- Полная оплата уставного капитала
- Подготовить протокол общего собрания
- Рассчитать сумму дивидендов пропорционально долям
- Удержать и перечислить НДФЛ (13%)
- Перевести средства на личные счета участников
| Требование | Описание |
| Трудовой договор | Обязателен для начисления зарплаты |
| Обоснованность выплат | Соответствие рыночным уровням |
| Регулярность выплат | Не реже 2 раз в месяц |
- Заключение договора займа между ООО и участником
- Установление разумных процентных ставок
- Соблюдение сроков возврата (не более 1 года)
- Отражение в бухгалтерском учете
- Выдача денег под отчет на хозяйственные нужды
- Предоставление авансового отчета
- Приложение подтверждающих документов (чеки, квитанции)
- Возврат неизрасходованных сумм
| Способ | Риски |
| Фиктивные договоры | Доначисление налогов, штрафы |
| Обналичивание | Уголовная ответственность |
| Неоформленные займы | Признание дивидендами с доначислением налогов |
- Планируйте выплаты заранее
- Соблюдайте корпоративные процедуры
- Ведите полный документооборот
- Консультируйтесь с бухгалтером
- Распределяйте выплаты в течение года
Законный вывод денежных средств со счета ООО требует правильного оформления и соблюдения налогового законодательства. Выбор оптимального способа зависит от конкретной ситуации и должен учитывать финансовые интересы как компании, так и ее участников.
